Our Impact is Global

Dans un secteur défini par son manque de diversité, WFG fait classe à part .

Nous défendons chacun d’entre vous.

WFG Agents are Diverse in many ways

La diversité et l’inclusion font partie de notre ADN.

Soixante-quinze langues différentes sont représentées au sein de notre effectif d’agents indépendants titulaires d’un permis, dont le parcours professionnel et fort varié : de chauffeurs de taxi aux agents de police et de serveurs aux ingénieurs. 

Les agents de WFG ont chacun leur histoire, mais ils sont tous unis par le même objectif : aider les particuliers, les familles et les entreprises à se bâtir un avenir financier meilleur, plus résilient.

*Les chiffres ci-après reposent sur l’analyse interne et l’enquête effectuées auprès des agents de WFG titulaires d’un permis en 2023.

More than 50% of the agent population is female. | Plus de 50 % de l'ensemble des agents sont des femmes.

Qu’est-ce que l’inclusion ?

L’inclusion est la pratique qui consiste à offrir des chances égales d’accès aux perspectives d’affaires et aux ressources aux personnes qui seraient autrement exclues ou marginalisées. Du siège social de WFG aux dirigeants sur le terrain qui travaillent avec leurs équipes, les dirigeants de WFG ont donné le ton pour l’inclusion. Toutefois, tous les membres de l’équipe, des associés non titulaires de permis aux agents titulaires de permis, doivent faire preuve d’un comportement exemplaire favorisant un environnement inclusif et représenter les valeurs de WFG qui consistent à traiter les gens de façon équitable, à fournir des efforts pour que toutes et tous se sentent appréciés, respectés et liés les uns aux autres. Nous avons tous le pouvoir de nous aider les uns les autres en tissant des liens avec nos collègues et nos clients. Nous avons tous le pouvoir de nous assurer que personne, famille ou particulier, n’est laissé sans la possibilité d’améliorer son éducation et sa résilience financières. 

Qu’est-ce que l’équité ?

L’absence des préjugés et du favoritisme. WFG est une méritocratie, avec un modèle qui permet à toutes et à tous — quel que soit le genre, l’origine ethnique, le niveau d’éducation, l’orientation sexuelle, l’origine, l’état matrimonial, ou toute autre classification — d’avancer et de gagner différents niveaux de reconnaissance en fonction de leurs résultats. WFG accorde l’accès à des perspectives d’affaires, à des réseaux, à des ressources et au soutien à tous les gens qui se joignent à notre organisation avec le désir de bien vivre leur vie, d’améliorer les choses pour eux et les autres. Nous croyons à la conduite des affaires dans un environnement impartial, libre de tout jugement qui permet à toutes et à tous de devenir financièrement plus avertis et plus prospères. Depuis sa création, World Financial Group, a aidé les particuliers, les familles et les entreprises en promouvant et en rendant la littératie financière accessible à tout le monde tout en offrant des perspectives d’affaires uniques aux personnes entreprenantes partout en Amérique du Nord.  

L’objectif principal et l’incidence de WFG ont été d’offrir aux gens de tous les horizons professionnels et culturels des options et des moyens de se bâtir un avenir meilleur pour eux-mêmes et leurs familles. Nous sommes fiers de soutenir nos agents sur le terrain et de leur fournir des occasions de devenir des propriétaires d’entreprise tout en rendant accessibles aux gens dans leurs collectivités respectives, et bien au-delà, l’autonomie et la sécurité financières.

75+ language spoken | Plus de 75 langues répresentées